Spring naar hoofd-inhoud

The Road to Well-being

De doelstelling van dit opleidingstraject is aan de deelnemers de kans te geven om in hun organisatie Well-being te implementeren, om inspiratie te kunnen krijgen waar een "corporate welzijnsbeleid" voor staat.

Deelnemers die reeds stappen hebben gezet om well-being te introduceren in hun organisatie kunnen met deze opleiding een blik en kennis over de well-being-thema’s verruimen. Zo kunnen zij nog gerichter en duurzamer well-being uitrollen naar klanten toe of in de eigen organisatie.


Doelgroep

De doelgroep is elke persoon die interesse heeft in Well-being en graag wil werken aan het eigen corporate welzijn in zijn bedrijf.

Alle professionals die in een onderneming actief betrokken zijn bij het bevorderen van welzijn van mensen.

  • HR-begeleiders:
    • Sociale adviseurs
    • Vertrouwenspersonen en bemiddelaars
    • Coaches (business & personal)
    • Loopbaan- en outplacement coaches
  • HR-experten:
    • Search-kantoren
    • Selectie en assessment-kantoren
    • Uitzendkantoren
  • HR-verantwoordelijken:
    • HR-medewerkers binnen een onderneming
    • Leidinggevenden
    • Zaakvoerders met een HR-verantwoordelijkheid

 

Data (de opleiding verloopt digitaal)

1. Algemene Kick-off

15/10/2020 - 10u00-11u30
Meer info hier

2. Starterspakket

2.1. 361° (1/2 dag) - VUCA en DE impact van ons brein
20/10/2020 - 9u30-12u30
Meer info hier

2.2. B-Tonic (1/2 dag) - 'Manage Your Energy' via gezonde voeding, slaap en beweging
28/10/2020 - 9u30-12u30
Meer info hier

2.3. 361° (1/2 dag) - How to be a Corporate well-being organisation
16/11/2020 - 9u30-12u30
Meer info hier

3. Modules

3.1. NCOI Learning (1/2 dag) - Een duurzaam en wettelijk psychosociaal welzijnsbeleid met focus op preventie
30/11/2020 - 14u00-17u00
Meer info hier

3.2. AMELIOR (1/2 dag) - Rol van de vertrouwenspersoon op vlak van psychosociale risico's
14/12/2020 - 9u30-12u30
Meer info hier

3.3. TAPAS (1/2 dag) - Waar krijg je energie van en wat motiveert je vanuit je talenten
13/01/2021 - 9u30-12u30
Meer info hier

3.4. RANDSTAD/RISESMART (1/2 dag) - The Employee Journey - Proeven, Vinden, Binden, Boeien. Bouwen aan persoonlijk leiderschap in jouw organisatie
27/01/2021 - 9u30-12u30
Meer info hier

3.5. 361° (1/2 dag) - Mensgericht en coachend leiderschap
10/02/2021 - 14u00-17u00
Meer info hier

3.6. MENTORPRISE (1 dag) - Emotionele intelligentie, leiderschap en welbevinden
05/03/2021 - 9u00-17u00
Meer info hier

3.7. Round-up (filmpje)
31/03/2021
Meer info hier

Prijs

Starterspakket (verplicht te volgen vooraleer je de andere modules kan kiezen)
Leden: € 900
Niet-leden: € 1.500

Modules te kiezen (prijs per module)
Leden: € 300
Niet-leden: € 500

Volledig pakket (inbegrepen een certificatie)
Leden: € 2.400
Niet-leden: € 4.000