Actualités du secteur
Il ne faut pas jeter le bébé avec l'eau du bain
La réforme définitive du chèque-carrière, qui le remplace par le système de crédit-carrière, n'offre aucun avenir au secteur.
Le secteur privé est prêt à accompagner les personnes en incapacité de travail de longue durée vers un retour à l'emploi.
Les prestataires privés de services RH sont prêts à offrir aux personnes en incapacité de travail de longue durée de nouvelles perspectives d'emploi, mais une approche plus proactive est nécessaire.
Faites du bon RAT un levier pour une réinsertion durable
Grâce au voucher Retour-au-Travail, les personnes en incapacité de travail de longue durée peuvent acheter un accompagnement auprès de prestataires de services privés, qui proposent des parcours personnalisés en direction d'un retour durable au marché du travail. Or, cet instrument reste peu utilisé aujourd'hui.
Actualités dans la communauté
Jens Van Mol, président de la commission Guide-me, lors de l’assemblée générale de Federgon
Lors de l'assemblée générale, le président Jens Van Mol a évoqué les ambitions de la commission Guide-me.
Ils représentent le secteur
Jens Van Mol, SBS SKILL BUILDERS (voorzitter / président)
Louis Kemps, HURA (ITZU) (ondervoorzitter / vice-président)
Brecht Buysschaert, SPRINGBOK COACHING
Sandra Dellevoet, SD WORX STAFFING & CAREER SOLUTIONS
An Delombaerde, RANDSTAD RISESMART, DIVISIE VAN RANDSTAD HR SOLUTIONS
Tomas De Meyer, DE ROUCK & VERHELLEN
Ann Lacrés, TWEG
Maarten Pinxten, ASCENTO
Alexandre Renerken, A. TH. & ASSOCIATES
Anna Smets, WORKPLACE OPTIONS BELGIUM
Hannelore Van Meldert, ACERTA CONSULT – OUTPLACEMENT
Geert Volders, RIGHT MANAGEMENT