Spring naar hoofd-inhoud

Door corona een stap voorwaarts naar online leren

Kluwer Opleidingen

Door corona heeft ook de Learning & Development-sector zich enkele maanden geleden razendsnel aangepast. De lockdown in maart betekende een immense tegenslag, omdat klassikaal geplande opleidingen, niet langer konden doorgaan en werden uitgesteld naar een latere datum. Positief was dan weer dat online leren in een stroomversnelling terecht kwam. Bij sommige organisaties kwam zelfs meer tijd vrij voor opleiding en bijscholing. Bovendien werd de nood van professionals aan extra ondersteuning in deze uitdagende context acuut.

Vanaf half maart is Kluwer Opleidingen, samen met onze trainers en klanten op zoek gegaan naar oplossingen om de ontwikkeling van medewerkers binnen bedrijven alsnog door middel van opleiding te faciliteren en te kijken op welke manier we onze klanten hierin konden ondersteunen. Een groot deel van hen heeft de stap gewaagd om over te schakelen naar virtuele classrooms zodat opleidingen toch konden plaatsvinden. Meteen een hele uitdaging voor onze trainers om ervoor te zorgen dat deze opleidingen even kwalitatief, interactief en praktijkgericht zouden zijn als initieel was gepland. Meer dan ooit konden we rekenen op de wendbaarheid en de veerkracht van onze medewerkers en onze ambassadeur-trainers.

Wat hebben we gedaan?

  • Bestaande klassikale opleidingen omgevormd tot evenwaardige virtual classrooms
  • Wekelijks een gratis virtuele lunch boost-sessie. In dertig minuten inspireerden wij onze klanten en konden zij bijleren over actuele topics, zoals Coachen op afstand en Omgaan met Verandering
  • Ontwikkelen van virtueel leeraanbod rond topics waarmee we professionals in deze tijden kunnen ondersteunen en waar makkelijk de vertaalslag kon worden gelegd naar de huidige context. Een greep uit ons aanbod:
    • Projectmatig werken
    • Teamconnectie bewaren
    • Train the online trainer/presentation skills
    • Samenwerken in MS Teams
    • Virtueel vergaderen
    • Bouwen aan motivatie en vertrouwen
    • Resultaatgericht leidinggeven op afstand
    • Working in a matrix
    • Priority management

De feedback van onze klanten was fantastisch! Hieronder enkele getuigenissen:

“Positief verrast, dat zat super knap in elkaar, heel praktisch opgezet!”

“Ik las, hoorde en zag rond dit thema al veel, maar dit is echt op een inspirerende & enthousiaste manier gebracht - merci voor de boost!”

“We werkten zelf in subgroepjes in aparte break-outrooms. Ik was bang dat er minder interactie zou zijn, maar niets is minder waar!”

“De online training is géén minderwaarde t.o.v. klassikale sessies, integendeel!”

“Inhoudelijk erg boeiend, heel bevattelijk en kwaliteitsvol gebracht, TOP!”

We zijn er dan ook van overtuigd dat we, samen met onze klanten en trainers, een grote stap voorwaarts hebben gezet. Het online leren valt niet meer weg te denken en is sowieso een blijver. Wij surfen alleszins verder op deze digitale golf!

Meer info